Convention-cadre de partenariat avec le Ministère de la Solidarité, de l'Insertion Sociale et de la Famille
Signature : 4 juin 2026
Le leadership des femmes comme enjeu de développement
La participation pleine et effective des femmes aux processus de décision constitue aujourd'hui l'un des principaux leviers de développement économique, de cohésion sociale et de gouvernance démocratique. Les expériences internationales démontrent que l'inclusion des femmes dans les espaces de décision améliore la qualité des politiques publiques, favorise l'innovation, renforce la résilience des communautés et contribue à une croissance plus inclusive.
Au Maroc, cette dynamique s'inscrit dans le prolongement des Hautes Orientations de Sa Majesté le Roi Mohammed VI, de la Constitution de 2011, du Nouveau Modèle de Développement ainsi que des engagements internationaux du Royaume en faveur de l'égalité entre les femmes et les hommes et de la réalisation des Objectifs de Développement Durable.
Depuis plusieurs années, le Centre International pour la Diplomatie développe des initiatives consacrées au leadership féminin, à la diplomatie citoyenne, à l'autonomisation économique et sociale des femmes, à la participation des jeunes filles aux espaces de décision et au renforcement des capacités des femmes leaders au Maroc et en Afrique.
La signature d'une convention-cadre avec le Ministère de la Solidarité, de l'Insertion Sociale et de la Famille, le 4 juin 2026, marque une nouvelle étape dans cette trajectoire. Elle traduit une volonté commune d'inscrire cette coopération dans un cadre institutionnel durable et de développer des programmes structurants au service de l'égalité, de l'inclusion et du développement humain.
Une coopération fondée sur une vision commune
Cette convention repose sur une vision partagée du rôle des femmes comme actrices du changement, du développement et de la coopération internationale.
Le Ministère conduit les politiques publiques nationales relatives à la promotion des droits des femmes, à leur autonomisation économique et sociale, au renforcement de leur participation à la vie publique ainsi qu'à la protection des populations en situation de vulnérabilité.
Le Centre International pour la Diplomatie, pour sa part, développe des programmes de formation, de plaidoyer, de diplomatie citoyenne, de coopération internationale et de production de connaissances consacrés notamment au leadership féminin, à la jeunesse, aux droits humains et à la transformation numérique.
Le rapprochement entre ces deux institutions permet de créer un espace de coopération associant expertise publique, innovation sociale et diplomatie citoyenne afin d'accompagner les transformations en cours et de soutenir l'émergence d'une nouvelle génération de femmes leaders.
Accompagner les politiques publiques par le renforcement des capacités
L'un des principaux objectifs de cette convention consiste à développer des programmes de renforcement des capacités répondant aux nouveaux besoins des femmes dans un environnement économique, numérique et géopolitique en constante évolution.
Le partenariat prévoit ainsi l'organisation de formations, de conférences, de séminaires, d'ateliers pratiques et de programmes d'accompagnement portant sur des thématiques telles que le leadership, la diplomatie, la gouvernance, le plaidoyer, la communication stratégique, l'entrepreneuriat, la négociation, les politiques publiques, la transformation numérique et l'intelligence artificielle.
L'ambition est de permettre aux participantes de renforcer leurs compétences techniques tout en développant leur capacité à exercer des responsabilités dans les secteurs public, privé, académique ou associatif.
Cette approche s'inscrit pleinement dans la stratégie du Centre consistant à investir dans le capital humain comme facteur essentiel de développement durable.
Renforcer la coopération Sud-Sud
Au-delà du contexte national, la convention ouvre des perspectives importantes en matière de coopération africaine.
Le partenariat prévoit le développement d'initiatives destinées à renforcer les échanges entre femmes leaders du Maroc et d'autres pays africains, à favoriser le partage d'expériences et à promouvoir les bonnes pratiques en matière d'autonomisation économique, de participation citoyenne et de leadership.
Cette dimension régionale est particulièrement cohérente avec les engagements africains du Centre, notamment à travers sa participation aux travaux de l'AUDA-NEPAD, aux conférences continentales consacrées aux femmes, à la paix et à la jeunesse, ainsi qu'aux différentes plateformes africaines de dialogue auxquelles il contribue régulièrement.
En favorisant la circulation des connaissances, des expertises et des innovations entre les pays africains, cette coopération participe au renforcement de la diplomatie citoyenne et de la coopération Sud-Sud, désormais identifiées comme des priorités de la Stratégie 2026–2030.
Une convention qui prolonge une dynamique déjà engagée
La signature de cette convention ne constitue pas le point de départ de l'engagement du Centre en faveur des droits des femmes ; elle vient consolider une dynamique déjà largement amorcée.
Au cours du premier semestre 2026, le Centre a notamment :
– contribué à l'Académie du Leadership des Femmes à l'Ère du Numérique organisée par le Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD Maroc) ; – participé au webinaire continental de l'AUDA-NEPAD consacré à la santé et aux droits sexuels et reproductifs des jeunes, en mettant en avant plusieurs initiatives destinées aux jeunes filles africaines ; – soutenu la campagne nationale « Ensemble, participons au développement », portée par le Ministère de la Solidarité, de l'Insertion Sociale et de la Famille, afin de promouvoir la participation des femmes à la vie publique ; – célébré la Journée internationale des femmes dans la diplomatie en réaffirmant la contribution essentielle des femmes à la paix, au dialogue et à la coopération internationale.
Ces différentes initiatives témoignent d'une approche cohérente, fondée sur l'idée que le leadership féminin ne peut être réduit à un seul secteur d'intervention. Il concerne simultanément les politiques publiques, la diplomatie, la gouvernance, l'éducation, l'innovation, la santé, l'entrepreneuriat, les médias et la coopération internationale.
La convention signée avec le Ministère fournit désormais un cadre institutionnel permettant de mieux articuler ces différentes actions et d'en accroître la portée.
Vers un écosystème national de leadership féminin
Au-delà des activités prévues dans la convention, cette coopération ouvre la voie à la création d'un véritable écosystème de partenaires mobilisés autour de la promotion du leadership des femmes.
Le Centre entend mettre cette dynamique au service d'une coopération plus étroite entre les institutions publiques, les universités, les collectivités territoriales, les organisations internationales, le secteur privé et les organisations de la société civile afin de favoriser la conception de programmes innovants répondant aux besoins des femmes tout au long de leur parcours.
Une attention particulière sera accordée à l'accompagnement des jeunes femmes, au développement de leurs compétences numériques, à leur accès aux réseaux professionnels, à la promotion de leur participation aux espaces de décision et à leur implication dans les processus de coopération internationale.
En renforçant cette coopération avec le Ministère de la Solidarité, de l'Insertion Sociale et de la Famille, le Centre International pour la Diplomatie confirme son ambition de contribuer activement à l'émergence d'une nouvelle génération de femmes leaders capables de participer pleinement au développement du Maroc, du continent africain et des espaces internationaux.